职场心得

2016-11-03 10:07:00来源:爱博仁人力资源网

闲暇时与同事聊天,议论一下他人很正常,但一定要分场合和对象。不注意说了上司和公司的坏话,说不定就会被谁听了去或传出去,传到上司耳朵里,结果可想而知。

所以,不管受了多少委屈,就是有天大的愤怒,只要你还想在公司继续干下去,也要千万忍住。想办法去沟通解决会更有效。

仅仅自己不非议还不够。同事中总有些人爱发牢骚或八卦,有些是真相,有些是谣言。这时候最好的办法,就是像杜拉拉一样,绝不开口附合,或者明智地借故走开。

曾经有两个同事,会议间隙在卫生间边小便边聊天。一个说,老板刚才的讲话真是疯了,今年的目标高得离谱。另一个附和说,是不是更年期综合症啊。

话音未落,老板从他们身后隔间里走了出来,径直而去。这俩哥们儿,都快尿不出来了。

不是老板们肚量小,而是他们倾向认为,牢骚、抱怨会削弱员工的责任心,降低员工的工作积极性。如果你不能与公司和老板保持一致,不管你多么能干或者才华横溢,对他们都没有价值。

跳槽隐秘,的确不敢透露,这一点大多数人都能把握。但透露其他看似无碍的私事也很危险。虽然跟同事一起分享私事,可以融洽感情,但在职场上,这样做也可能留下后遗症。

一位同事经常说自己与处于青春期的女儿的冲突,说家里氛围如何紧张。本来也没啥,但在开始一个重大项目时,本以为自己是最佳候选人的他却失之交臂,因为领导觉得,他家里的事情已经够多,可能会影响精力分配。

如果自己身体不太好,不需要告诉同事或上司。对上司,这只能说明你不能百分之百投入工作,这会令他们不安,甚至会让他们提前想对策或招人,到时候你会相当尴尬。

如果有人告诉你,你用公司邮箱收发的邮件,都会被别人翻来覆去地查看,你的后背是否会感到冷飕飕的?

公司绝不会给员工发警告,说要注意互相往来的E-mail,但你一定要知道,你的邮件不是什么秘密,若有需要,完全可能被检查。这个人或许是管理员,或许是某个上司。

并且,你的每一封邮件,都会永远留在公司服务器上,就算有些邮件马上删除了,服务器已经永久记录下来。而它们都是法律认可的证据,在一些重要时刻会成为呈堂证供。

在公司邮箱里,有时候会有一些群发的搞笑邮件。在微信群里,你或者是一个活跃的俏皮话制造者。你或许认为自己只是在活跃气氛,但在领导们眼里,你可能是一个整天无所事事的人。

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